一、岗位职责：
1、业务管理：拆解阶段性业务目标，制定对应运营方案，确保各阶段任务有序推进并达成预期成果
2、团队管理：全面负责团队运作，维护人员稳定性，持续开展人才储备以支持业务扩展需求
3、梯队建设：强化业务与团队管控，依据不同业务发展阶段，针对性储备输送管理岗、质检及培训类专业人才
4、高效汇报：完成数据反馈、关键节点进展汇报以及业务推进中的堵点问题上报
5、全程把控业务交付节奏，提前识别潜在风险，做好应对预案的沉淀与准备

二、任职要求：
1、具备内容安全审核、内部审核、广告审核或标注类项目管理经验者优先考虑
2、有大型厂商自营业务半年以上管理经验，或BPO行业两年及以上团队管理经历
3、需持有全日制大专或以上学历

三、福利待遇
1、薪资待遇：试用期为3个月，试用期与转正后薪资标准一致，无折扣发放
2、工作时间：每日9:00-12:00，13:00-18:00，周内双休
3、其他福利：入职即缴纳社保及公积金，享受法定节假日、周末双休、节日关怀等福利

四、面试流程
1、简历通过初筛后，统一安排腾讯会议进行线上面试，共两轮面试环节，通过后立即沟通offer并办理入职手续