薪酬福利：
1：提供免费住宿
2：综合收入（8k-15k）：固定薪资（6000-8200）+课时补贴+教务绩效200/班+带班津贴100-1000/班+留班奖励+教资补助200+其他收益
提升激励：公司注重教师发展，针对不同课程开展专项培训+考核达标后发放相应培训奖金，共设4个等级，每级每月增发200元培训补贴

3：工作时间：周五休二，周一周二休息。周三至周日，周内13:00-21:00，周末8:30-18:30
4：试用期全额薪资，全额薪资，全额薪资。入职即办理社保。
5：配备完整的教材与教学资料，拥有自主研发的课程系统。新教师将接受全面的教学培训及后续持续的专业与口语提升训练，助力掌握授课技巧，增强教学水平。
6.员工子女可享吉的堡课程专属优惠，折扣力度大

行业标杆
业内有言：在吉的堡任职半年的成长收获堪比同行三年积累

二、岗位职责
1：负责全英文课堂教学，小班制授课（12-20人），面向3-13岁学生开展英语培训。所授内容为吉的堡专属英语语言课程，不涉及学校学科内容，无需承担提分任务
2：认真完成备课准备，确保授课质量稳定
3：落实课后辅导服务，维护学员关系，推动学员续班
4：按要求参与各类教学研讨及教研活动，持续优化教学能力与课堂效果

三、任职要求：
1：热爱教育行业，擅长并乐于与儿童交流互动
2：具备高度责任心，期望获得长期稳定的职业发展空间
3：本科及以上学历，英语或相关专业优先
4：英语口语流利，持有大学英语四六级或以上证书，持有教师资格证者优先考虑
5：欢迎无经验者及应届毕业生应聘，有教学经验者可优先安排带班数量