岗位职责
1、协助总经理开展营销团队的整体运营与管理工作。
2、负责团队规模扩展、人才培育及日常内部事务管理。
3、熟悉互联网及TOB业务模式，推动公司收入增长并提升服务团队运作效率。
4、组织并主持日常工作会议，监督、协调各部门工作进度，召开各类例会与专项会议，汇总工作进展，听取汇报，并定期向上级反馈整体执行情况。

任职要求：
1、大专及以上学历，具备1年以上财税领域销售团队管理经验；
2、拥有良好的沟通协调能力、客户开发能力，具备出色的销售技巧与谈判水平；
3、具备敏锐的市场感知能力，善于构建高效执行型团队。

薪资待遇：
底薪5-7K+开单奖励＋个人提成＋团队提成

营销方式为电销＋微信营销＋面销。
具备财税行业卓越管理经验者可享额外加薪，具体待遇与老板面议！

福利：
1、基础福利含六险，周末双休，法定节假日正常休假；
2、每年享受国内外带薪旅游+管理绩效分红