岗位职责:
1.与客户保持顺畅沟通，提供专业化的教育咨询服务；
2.深入了解客户需求，制定匹配的教育解决方案；
3.策划并参与教育咨询相关活动，提升公司品牌知名度；
4.跟踪并分析咨询数据，持续优化教育产品与服务质量；
5.带领并管理咨询团队，提升团队整体专业素养与服务水平。

任职要求：
1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能高效处理客户问题；
2.热爱教育行业，熟悉市场发展趋势与变化；
3.有团队管理经验，具备带领和指导团队的能力；
4.抗压能力强，能在高强度工作中保持积极心态；
5.学习能力强，思维活跃，能为客户提供创新性教育咨询建议。
任职要求：需在同行企业工作满3年以上，且在相同岗位任职不少于1年。