【工作职责】
1：调研咨询：根据客户项目实际需求，开展数据收集、实地考察，以及对企业相关部门和人员的访谈交流，深入挖掘企业运营中的痛点，提供专业化的咨询建议与可行性解决方案。
2：方案设计：基于前期调研结果与客户需求，制定项目的整体实施策略及具体可执行的落地方案。
3：方案落地：通过项目全过程推进，分阶段实施，组织跨部门协作，开展网点指导与员工辅导，确保方案有效执行，切实解决企业问题，助力提升组织效率。
4：报告撰写：依据项目进展与客户要求，完成各类报告及文档材料的编写与整理。

【备注】：主要服务对象为银行及其他金融类机构，核心服务方向为协助客户实现业务增长与团队综合能力提升。

【应聘要求】
1：具备全日制大专或以上学历。
2：能够适应全国范围内较高频次的出差安排。
3：具备良好的沟通协调能力、语言表达能力、逻辑分析能力及文书写作能力。
4：熟练使用常用办公软件工具。
5：踏实肯干，抗压能力强，积极进取者优先考虑。

【职位优势】
1：晋升机制透明：不拘任职年限，以实际能力定发展，公司坚持能者上位原则。
2：成长速度快：需独立负责客户对接、方案培训、落地推动等全流程工作，有助于快速提升综合职业能力。
3：福利待遇优厚：缴纳五险一金；差旅可累计调休假，调休假可根据个人情况灵活安排使用。