岗位职责:
1、使用全英文授课，面向3-12岁儿童开展英语教学；
2、组织教学团队定期召开教研会议，监督课程实施过程，优化教学质量与家校互动效果，达成考核目标，保障学员续班率；
3、负责教学人员的日常管理，实施在职培训，构建可持续发展的师资梯队；
4、妥善协调并应对日常工作中出现的各类突发事件与紧急情况。

任职要求:
1、发音标准、富有亲和力，持有教师资格证；具备CET6、专四、专八、TESOL或TEFL证书者优先考虑；
2、本科及以上学历，三年以上英语教学经验，能够独立主导教学培训工作；
3、热爱少儿教育事业，责任心强、自我驱动，具备良好的沟通协作能力、执行力及抗压能力；
4、了解中国家庭在子女教育方面的理念，耐心细致，具备较强的应变与问题解决能力。

岗位薪资：底薪6-8k+留班奖金+教资补贴，综合收入8-15k
工作时间：每周一至周二原则上轮休，周中工作时段为12:30/13:00～21:00（具体以排班为准），周末工作时间为8:30～18:00